HR Business Partner Benelux/Frankrijk

In samenwerking met onze klant, gelegen te Heusden-Zolder, zijn we op zoek naar een HR Business partner.

Je zal er, samen met de HR Manager, de verantwoordelijkheid dragen voor de vestigingen gelegen in de Benelux en Frankrijk.

Hieronder alvast een greep uit het uitgebreide takenpakket, ben jij de geschikte partner?

• Je volgt de loonadministratie (payroll) en soft HR op in de verschillende vestigingen ism het sociaal secretariaat
• Je staat in voor de administratieve opvolging bij zwangerschappen, ziekte .. 
• Je zorgt voor een goed onthaal van nieuwe medewerkers samen met de lijnverantwoordelijken
• Je bent samen met de HR Manager verantwoordelijk voor het coachen van de lijnverantwoordelijken op gebied van beheer van het menselijk potentieel.
• Je bent samen met de HR Manager verantwoordelijk voor de uitwerking van specifieke HR-projecten
• Je bezoekt minstens 1x per maand alle aan jou toebedeelde vestgingen om directe voeling te hebben met de werking

Wat wij van jou vragen:

Als geschikte HR Business partner heb je ervaring met/kennis van

• Software voor tijdsregistratie/loonberekening
• Sociale wetgeving
• Werving & selectietechnieken

• Maximaal optimaliseren van wervingskanalen

• Opleidings- en beroepsoriëntering
• Coaching- of begeleidingstechnieken

Je hebt een goede beheersing van het Nederlands en Frans, mondeling én schriftelijk. Engels is zeker een pluspunt

Wat wij jou bieden:

• Een uitdagende job in een bloeiende onderneming
• Internationaal karakter
• Centraal gelegen met een goede bereikbaarheid
• Mogelijkheid tot 4/5de 
• Een aantrekkelijk salarispakket inclusief maaltijdcheques, ADV-dagen en een hospitalisatie- en groepsverzekering
• Een vast contract na een geslaagde interim periode alsook een bedrijfswagen